A APL, SA, presentemente, conta com um quadro de pessoal estável e globalmente dimensionado à luz da estrutura departamental vigente e de acordo com as respetivas atribuições funcionais.

Admite-se, em todo o caso, que em qualquer momento possa colocar-se a necessidade de se proceder a ações pontuais de recrutamento e seleção para uma determinada área ou função específica.

Caso pretenda ser considerado em futuras oportunidades compatíveis com a sua formação e experiência profissional, preencha a ficha de candidatura e envie, acompanhada de uma carta que apresente as suas motivações para colaborar com a APL, S.A, para o e-mail rhge@portodelisboa.pt .

As candidaturas permanecerão no nosso banco de dados durante um período de 12 meses.

Nos termos do disposto no nº 1 do artº. 22º da Lei nº 10/91, de 29 de Abril, informa-se que:

  •   os dados ou parte deles podem ser processados automaticamente;
  •   é obrigatório o preenchimento de todos os campos, desde que aplicáveis;
  •   o preenchimento incorreto ou inexato, leva à exclusão do candidato;
  •   o destinatário da informação é a APL, S.A.;
  •   a finalidade consiste no recrutamento e seleção de candidato;
  •   o candidato pode aceder aos dados por si fornecidos através de requerimento dirigido à APL, S.A.

Recrutamento e Seleção em curso

Informações sobre eventuais processos de recrutamento e seleção em curso podem ser consultadas nesta página.

Está a decorrer processo de recrutamento para:

Carreira / CargoData InícioData Fim
Agente de Exploração (M/F)23/11/202209/12/2022
Ténica Superior - Eng. Civil (M/F)23/11/202216/12/2022

Agente de Exploração (M/F)


Descrição das funções

O conjunto de funções a exercer é o definido para a carreira de agente de exploração no anexo III da Portaria nº 1098/99, de 21 de dezembro.

Requisitos Gerais

Verificação cumulativa dos definidos no art.º 6.º do EPAP, aprovado e publicado em anexo ao DL 421/99, de 21 de outubro.

Requisitos Específicos

  • 12º ano de escolaridade
  • Carta de condução de veículos ligeiros
  • Domínio da língua portuguesa
  • Disponibilidade para integração em regime horário abrangendo períodos diurnos e noturnos, incluindo sábados, domingos e feriados

Fatores preferenciais a valorizar

  • Formação certificada designadamente na língua inglesa, em tecnologias de informação, ou outra considerada relevante para o exercício das funções
  • Experiência profissional e, em particular, no setor marítimo-portuário, e/ou em atividades nas áreas do atendimento ao público, da segurança ou da fiscalização de pessoas e bens
  • Classificação final do ensino secundário
  • Idade entre os 25 e os 30 anos aferida a 31/12/2022

Métodos de Seleção

Aplicação faseada e com carater eliminatório de:

  • Avaliação curricular
  • Prova de conhecimentos 
  • Entrevista profissional
  • Exame médico de aptidão psicofísica

Remuneração

Valor correspondente ao grau de ingresso na carreira de agente de exploração, conforme tabela própria aplicável ao pessoal das administrações portuárias.

Resposta no prazo de 10 dias úteis, a contar da data de publicação do presente anúncio, para APL, S.A., Gare Marítima de Alcântara, 1350-355 Lisboa, ou rhge@portodelisboa.pt, com a referência “Candidatura agente exploração – 1º e último nome”, contendo:

  • A. Carta de apresentação
  • B. Curriculum Vitae atualizado, preferencialmente em modelo europeu, datado e assinado, com indicação das funções que exerce e/ou exerceu anteriormente, respetivos períodos, a formação profissional obtida, entidade que a promoveu e correspondente duração
  • C. Cópia, legível e rubricada pelo próprio, de:
  • C.1. Certificado de habilitações literárias
  • C.2. Carta de condução  
  • C.3. Documentos comprovativos da formação realizada

A falta de qualquer requisito e/ou documento comprovativo do mesmo (C1.e C.2.) determina a exclusão do processo.

Engenharia Civil  (M/F)
 

Caracterização dos 2 postos de trabalho:

Exercício de funções na carreira de técnico superior, conforme descrito no Anexo III da Portaria 1098/99, de 21 de dezembro, na Direção de Infraestruturas e Engenharia, designadamente:

  • Promoção, acompanhamento e coordenação de projetos de engenharia, de ordenamento e de planeamento, sob o ponto de vista das competências próprias da Engenharia Civil, ou a sua apreciação, ou emissão de pareceres, nos casos de contratações externas ou de projetos de entidades terceiras que operam na área de jurisdição do porto de Lisboa
  • Desenvolvimento das peças dos procedimentos para a contratação pública de empreitadas ou de fornecimentos de serviços, como sejam a elaboração de cadernos de encargos, de pequenos projetos, a análise e a avaliação de propostas, terminando com a respetiva fiscalização e receção final
  • Elaboração de pareceres sobre documentos de natureza legal, regulamentar ou normativa relativos à atividade desenvolvida relacionados com o ordenamento e o planeamento em áreas portuárias
  • Representação da unidade orgânica em assuntos da sua especialidade, tomando opções de índole técnica, enquadradas por diretivas ou orientações superiores

Perfil para o posto de trabalho 1

Requisitos mínimos

  • Verificação cumulativa dos definidos no art.º 6.º Decreto-Lei n.º 421/99, de 21 de outubro e no n.º 4 e seguintes da Portaria n.º 1098/99, de 21 de dezembro
  • Licenciatura Pré-Bolonha / Mestrado Pós-Bolonha em engenharia civil no ramo de Hidráulica
  • Inscrição como membro efetivo na respetiva ordem profissional
  • Carta de condução de ligeiros válida
  • Domínio da língua portuguesa
  • Robustez e agilidade física

Perfil para o posto de trabalho 2

Requisitos mínimos

  • Verificação cumulativa dos definidos no art.º 6.º Decreto-Lei n.º 421/99, de 21 de outubro e no n.º 4 e seguintes da Portaria n.º 1098/99, de 21 de dezembro
  • Licenciatura Pré-Bolonha / Mestrado Pós-Bolonha em engenharia civil no ramo de Estruturas, Construção, Reabilitação ou Edificações
  • Inscrição como membro efetivo na respetiva ordem profissional
  • Carta de condução de ligeiros válida
  • Domínio da língua portuguesa
  • Robustez e agilidade física

Critérios de valorização

  • Classificação final do curso
  • Experiência profissional de 3 anos no domínio da engenharia civil
  • Formação complementar em:
    • projeto, fiscalização e gestão de obras
    • coordenação de segurança e saúde em projeto ou obra
    • contratação pública
    • AutoCAD
  • Idade entre os 25 e 30 anos

Em caso de empate na classificação global de cada perfil, prefere(m) a/o(s) candidata/o(s)
1.º do sexo subrepresentado (feminino)
2.º de menor idade

Métodos de Seleção

  • Avaliação curricular
  • Entrevista profissional
  • Exame médico de aptidão psicofísica com caráter eliminatório

Remuneração

Valor correspondente ao grau de ingresso na carreira de técnico superior, conforme tabela própria prevista na referida Portaria 1098/99, atentas as alterações entretanto introduzidas

Resposta no prazo de 15 dias úteis, a contar da data de divulgação do presente anúncio, para rhge@portodelisboa.pt, com a referência “Candidatura ENGCIVIL-Perfil a que se candidata – 1º e último nome”, contendo:

  • A. Carta de apresentação e motivação
  • B. Curriculum Vitae detalhado e assinado, com a indicação dos períodos de experiência profissional relevante 
  • C. Cópia, legível e rubricada pelo próprio em todas as páginas, de:
  • C.1. Certificado de Habilitações com a área de especialização e média final
  • C.2. Comprovativo de inscrição em ordem profissional na especialidade de engenharia civil, com indicação da qualificação/competência e título profissional atribuídos
  • C.3. Carta de Condução
  • C.4. Certificados de formação nas áreas valorizáveis, com indicação da correspondente duração

A falta de qualquer requisito e/ou documento comprovativo do mesmo (C.1. a C.3.) determina a exclusão da candidatura.